El próximo día 8 de noviembre, Red ISEM estrena nueva formación sobre tendencias en gestión del cambio dirigido a profesionales de las entidades socias de Red ISEM. Esta sesión de un día de duración se celebrará en la Fundación ONCE, que gratuitamente cede las instalaciones, para una nueva sesión en formato taller.
El curso formativo estará impartido por Gorka Espiau Idoiaga, Director del Agirre Lehendakaria Center for Social and Political Studies. Es también profesor adjunto en la Universidad McGill de Montreal y director científico del programa Work4Progress impulsado por la Fundación Bancaria La Caixa.
La gestión del cambio en las entidades de salud mental es un proceso complejo que requiere un enfoque integral y adaptado a las particularidades del sector. Este proceso busca mejorar la calidad de la atención, aumentar la eficiencia operativa y, sobre todo, centrarse en las necesidades de los pacientes. La gestión del cambio abarca, entre otras, las siguientes estrategias: enfoque centrado en el usuario, la mejora continua y el rediseño de procesos.
Con esta formación lo que pretendemos es ofrecer a nuestros profesionales, tanto a los perfiles técnicos como a responsables de gestión, un marco teórico-práctico en el que poder moverse con agilidad y eficiencia en los cambios presentes y futuros que afecten a la gestión y al desarrollo de procesos y técnicas dentro del ámbito de la atención y la gestión en salud mental.
Este curso-taller será el primero del proyecto DISEMinar, Serie Formativa, que pretende abrir una nueva vía de conocimiento práctico y de utilidad para los profesionales de salud mental en materias como: la gestión del cambio, la calidad, la asistencia personal o la figura del apoyo entre iguales, entre otros.
Recibimos la ayuda de La Fundación La Caixa, a través de Caixa Bank, gracias a la cual hemos podido llevar a cabo el proyecto: DISEMinar, Serie Formativa.
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